Курс "1С:Предприятие 8". Использование конфигурации "Зарплата и кадры государственного учреждения" (пользовательские режимы)"

Курс "1С:Предприятие 8". Использование конфигурации "Зарплата и кадры государственного учреждения" (пользовательские режимы) предназначен для пользователей, планирующих вести учет труда и заработной платы в типовой конфигурации "Зарплата и кадры государственного учреждения 8", а также для специалистов по внедрению данной конфигурации. Курс построен на анализе практических примеров, которые охватывают основной документооборот - от ведения справочников и ввода первичных документов до получения различных аналитических отчетов.

Цель курса:
•    получить представление об основных объектах типовой конфигурации "Зарплата и кадры бюджетного учреждения", предназначенных для решения задач бухгалтерского учета зарплаты;
•    освоить правильную технологию работы с конфигурацией, научиться работать с подсистемой кадрового учета,  
•    узнать о способах взаимодействия кадровых и расчетных служб учреждения для достижения наибольшей автоматизации в работе и исключения "дублирования" операций;
•    научиться работать с подсистемой расчета заработной платы и налогов, анализировать полученный результат, контролировать свои действия в процессе работы;
•    получать различные произвольные и унифицированные отчетные формы по регламентированному учету, подготавливать данные для ИФНС и ПФР;
•    научиться грамотно использовать возможности программы в своей повседневной работе.

В результате прохождения обучения слушатели должны:
•    уверенно владеть инструментарием программы;
•    знать и уметь, применять на практике методики отражения в программе стандартных операций по ведению кадрового учета и расчету зарплаты;
•    уметь контролировать состояние критически важных разделов учета.

Продолжительность курса: 32 академических часа.

По окончании обучения слушателям выдается Свидетельство фирмы "1С" о прохождении данного курса.

Содержание курса:
Введение
Структура курса
Знакомство с конфигурацией
•    Версия конфигурации
•    Запуск конфигурации
•    Пользователи конфигурации
•    Окно конфигурации
•    Объекты конфигурации
•    Основные действия выполняемые пользователем
•    Настройка программы
Первоначальное заполнение информационной базы
•    Нормативная и справочная информация (классификаторы)
•    Основные сведения об учреждении
Настройка расчета зарплаты
•    Предопределенные виды расчета
•    Основные начисления – добавление и настройка
•    Разовые начисления – добавление и настройка
•    Удержание – добавление и настройка
•    Средний заработок
Кадровый учет
•    Штатное расписание
•    Сведения о сотрудниках учреждения
•    Документы по учету кадров учреждения
•    Отчеты по кадровым данным
Бухгалтерский учет зарплаты
•    Настройка счетов бюджетного учета
•    Настройка бухгалтерских проводок
Расчет зарплаты сотрудников учреждения
•    Информация о плановых начислениях и удержаниях
•    Расчет заработной платы за первый месяц
•    Расчет заработной платы за второй месяц
•    Расчет заработной платы за третий месяц (перерасчеты)
Расчет налогов и взносов
•    Налог на доходы физических лиц (НДФЛ): настройки и расчет
•    Страховые взносы в ПФР, ФОМС и ФСС
•    Анализ расчета налогов по заработной плате
Формирование бухгалтерских проводок
•    Отражение зарплаты в бухгалтерском учете
•    Сводные отчеты по проводкам бюджетного учета
Регламентированная отчетность
•    Отчеты по НДФЛ
•    Отчеты по страховым взносам, ЕСН, взносам ФСС
•    Персонифицированный учет
Особенности учета государственных и муниципальных служащих в конфигурации
•    Отличия первоначального заполнения данных
•    Настройка видов расчета
•    Кадровый учет
•    Расчет зарплаты
Особенности учета военнослужащих в конфигурации
•    Отличия первоначального заполнения данных
•    Настройка видов расчета
•    Кадровый учет
•    Расчет зарплаты
Дополнительные возможности
Обмен данными с конфигурацией "1С:Бухалтерия бюджетного учреждения"
•    Настройка параметров обмена в "первой" информационной базе
•    Настройка параметров обмена во "второй" информационной базе
•    Обмен данными между информационными базами
Самостоятельная работа

Между разделами располагаются самостоятельные работы (практикумы), предназначенные для закрепления основных навыков, полученных при изучении разделов.